## 规则 以下行为在 Obsidian 官方社区渠道中是不被允许的，包括[论坛](https://forum.obsidian.md)、[Discord](https://discord.gg/obsidianmd) 和 [Reddit](https://reddit.com/r/ObsidianMD)。 ### 严重违规 实施以下违规行为的用户将被立即从所有 Obsidian 官方社区渠道封禁。在处理封禁期间可能会先被禁言。 #### 骚扰 骚扰包括：针对性别、性取向、残障、外貌、体型、种族或宗教的冒犯性言论，在公共空间发布色情图片，蓄意恐吓、跟踪、尾随、骚扰性拍照或录像、不当身体接触，以及令人反感的性暗示或浪漫示好。 #### 威胁 我们不容忍任何形式的威胁，无论是身体上的还是言语上的。例如，威胁公开他人私生活中的敏感信息。 #### 明显的歧视言论 包括发表明显带有种族歧视、性别歧视、恐同等性质的言论。例如，以性别、种族或宗教为由争辩某些人智力更低。在对话中犯的小错误不构成行为准则违规。但是，在被他人指出后仍重复同样的言论，或者对指出你隐性歧视言论的人进行对抗或争辩，将被视为轻度违规。 ### 其他违规 实施以下违规行为的用户将被禁言和/或警告。屡次违规或拒不改正可能导致被从 Obsidian 官方社区渠道封禁。 **其他违规**的示例包括： - 使用不当图片，包括在社区成员的头像中使用 - 使用不当语言或脏话，包括在社区成员的昵称中使用 #### 恶意挑衅 恶意挑衅是指故意让他人难堪、辱骂他人、孤立他人或对其冷嘲热讽。例如，告诉某人他不是真正的程序员或不属于这个社区。 #### 格外令人厌恶 例如，多名成员举报某人存在烦人或粗鲁的行为。 #### 向社区成员发送不请自来的消息 这是一个大型且活跃的社区。请尊重他人的注意力和时间，避免未经请求就标记、"ping"或私信工作人员、版主和其他社区成员来询问一般性问题、报告 bug 或提出功能请求。此准则将按照规则精神来执行。 **何时可以 ping 他人**：仅在回复他人消息时，或对方明确要求在特定话题上被通知时，才可以 ping 社区成员。 **私信**：仅在对方在服务器中公开表示同意接受私信时，才可以发送私信。 **社区插件和主题**：对于 bug 报告和功能请求，请在 GitHub 上提交 issue，而不是在 Discord 中 ping 开发者。 **安全问题**：如果你需要报告应用程序的安全问题，请[[帮助与支持#联系 Obsidian 支持|联系 Obsidian 支持]]。 举报违反行为准则的说明详见下方的[[#举报违规]]。感谢你配合遵守这些准则，帮助我们在 Obsidian 社区中维护积极且相互尊重的环境。 ### 其他行为 以下行为虽然不会直接导致封禁或警告，但我们强烈不建议这样做。参与这些行为可能会导致被禁言并收到重新阅读本行为准则的提醒。此外，这些行为会大大增加[[#格外令人厌恶]]的风险。 #### 海狮式纠缠 [海狮式纠缠](https://en.wikipedia.org/wiki/Sealioning)是指通过不断质问和挑衅其他成员来持续推进某个议题。单独的挑衅和提问通常是完全可以接受的，但在海狮式纠缠中，它们累积到了不健康的程度，造成了敌对和消极的对话氛围。 #### "喂我" "喂我"是指自己不做任何努力就要求他人帮你解决问题。当问题的解决并非小事，而用户却乞求别人替自己完成时，这种行为尤其恶劣。 #### 反复请愿 反复请愿是指持续不断地提出相同的请求。这既适用于功能请求，也适用于求助请求。不要在短时间内在多个地方发布同一个问题，也不要反复向开发者请求相同的功能或 bug 修复。 #### 过度自我推广 我们鼓励分享你为 Obsidian 制作的内容——指南、视频、工具、实用程序等等。看到社区成员的创作成果是很棒的事情。作为内容创作者，链接到自己的作品是很自然的，我们在 [[帮助与支持#问题与建议|Discord]] 的 `#content-update` 频道中提供了专门的分享空间。 但这有一定的限度。 **纯粹的**自我推广是指在不参与社区其他活动的情况下，只推广或链接自己（或他人）的内容或项目。如果你来这里的唯一目的是发链接或为外部项目吸引关注，我们将不允许这样做。根据具体情况，链接可能会被移除，并可能收到警告。 **过度的**自我推广由版主和工作人员酌情判断。我们期望大家在推广自己的作品之前先有有意义的社区参与。请保持尊重——如有疑问，多参与少推广。我们保留删除不符合此准则内容的权利。 推广内容还必须与 Obsidian 相关。包括任何支持、增强或与 Obsidian 集成的内容——但不包括无关的个人项目。 最后，付费内容将始终受到更严格的审查，因为利益冲突的可能性更高。 #### 垃圾信息 未经他人同意，不要直接私信任何社区成员。如果有问题，可以公开提问。 同样，发布邀请链接（例如其他 Discord 服务器、不相关的社区或私人群组的邀请链接）是不被允许的。这些链接通常显得像垃圾信息，会打断讨论并造成管理问题。 ## 鼓励的行为 多年来运营 Obsidian 官方社区渠道的过程中，我们注意到一些对社区有积极贡献的行为。 如果你希望提升自己的沟通技巧并成为更好的社区公民，可以考虑以下做法： - **先尝试再提问**：在寻求帮助之前，请先尝试搜索帮助文档和 Discord/论坛的历史记录，看看问题是否已经被问过。分享你已经尝试过的方法，帮助他人更好地帮助你。 - **保持开放的心态**：由于 Obsidian 的高度可定制性，有些人的设置或工作流可能与你完全不同。不要因为他人的选择而评判他们。 - **情绪升温时适时退出**：社区是我们共同成长的地方，而不是辩论比赛。如果讨论升级为争吵，请尽量退后一步，离开对话。 ## 动机 我们 Obsidian 团队希望打造最好的知识管理社区。我们希望每个人都能在无惧、无压力的环境中寻求帮助、帮助他人、分享经验。 为了实现这一目标，我们的所有成员在所有互动中都应彼此友善，无论是在 Discord 服务器还是论坛上。 然而，"友善"是一个模糊的指示。为了确保大家对什么是友善、什么不是有一致的理解，我们制定了上述行为准则。 随着社区的发展，我们不能指望所有成员都做到友善，尽管绝大多数成员都表现出了对彼此的高度尊重。制定并执行更正式的行为准则，有助于维护一个充满活力且健康的社区。 ## 举报违规 行为准则由我们的版主执行，但我们无法监控 Obsidian 官方社区渠道中的每一次互动。因此我们依赖像你一样的成员，通过举报你目睹的任何违规行为来帮助我们维护一个尊重且友好的空间。 即使你没有直接参与其中，我们也鼓励你举报任何令人担忧的行为。我们将尽可能对你的身份保密。 如果你的举报涉及 Obsidian 本身的安全问题，请直接[[帮助与支持#联系 Obsidian 支持|通过邮件联系 Obsidian 支持]]。 ### 在 Discord 上举报 在任意频道中（最好是发生问题的频道），输入： `/moderation report @username [简要原因]` 你的消息会立即消失，举报将发送给管理团队。 如果你不确定具体语法，也可以使用 Discord 应用启动器按钮（聊天栏中的四方块图标）来访问 Carl-bot 的管理命令。 如果 `/moderation report` 命令不起作用，你也可以直接私信 **OMG Moderators** 机器人。请确保你已为该服务器启用了私信功能，以便机器人能够回复。 ### 在论坛上举报 请标记相关对话并说明原因，我们的版主将进行调查。 ## 执行 > [!abstract] 总结 > 经核实的严重违规将导致立即封禁。 > 经核实的其他违规将收到警告；之后第二次经核实的违规将导致封禁。 如果版主目睹或收到关于[[#严重违规]]的举报，我们将联系违规者与其进行对话并核实所发生的事情。一旦核实，该用户将被从 Obsidian 官方社区渠道中移除。 如果版主目睹或收到关于[[#其他违规]]的举报，我们将联系相关成员，解释为什么其行为是不可接受的，并警告其第二次违反行为准则将导致被从 Obsidian 官方社区渠道中移除。 ## 申诉封禁 如果你认为自己被误封，可以[[帮助与支持#联系 Obsidian 支持|联系 Obsidian 支持]]，提供你的 Discord、论坛或 Reddit 用户名以及被封禁的日期。Obsidian 团队成员将与管理团队一起审查你的案例，并在审查完成后提供决定。 请注意，所有申诉决定均为最终决定，不可再次申诉。 ## 致谢 我们的行为准则主要参考了 [Recurse Center 的行为准则](https://www.recurse.com/code-of-conduct)。